各单位：

    根据《关于做好2013年高校教师岗前培训工作的通知》（皖教秘人〔2013〕108号）和《关于2013年高校教师岗前培训报名的通知》（安培〔2013〕8号）文件要求，为使新引进人员更快适应新的工作岗位，现就2013年新进教师岗前培训工作有关事项通知如下：

（一）岗前培训对象

2013年新补充到教育教学工作岗位、具有本科及以上学历的专任教师、非教学系列人员。

（二）岗前培训内容

2013年高校教师岗前培训主要开设《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高等学校教师职业道德修养》、《高等教育法规概论》以及《高等学校教师教学科研方法论》等5门课程。高等师范院校“教育学”学科门类本科及以上学历毕业的教师参加岗前培训，可免修高等教育学和高等教育心理学课程，培训报到时需提供本科或本科以上学历证书、学位证书及复印件，审核同意后，方可免修。 

同时，为进一步提高我省高校青年教师的教育教学能力与水平，教育部全国高校教师网络培训中心设置的《青年教师职业生涯规划与发展》、《高校新入职教师教学适应性培训》、《现代教育技术在高校教学中的应用》、《高校教学理念、教学方法与实践（文，理）》4门网络在线课程纳入2013年我省高校青年教师岗前培训的选修课程。4门在线学习课程费用（目前全国执行标准是每门/次450元），按照我省与教育部全国高校教师网络培训中心签署的《教师培养领域项目合作协议》200元/人。网络课程由高等教育师资培训中心统一安排布置，届时请关注高等学校师资培训中心网站通知。

（三）岗前培训要求

1、报名

各学院应明确岗前培训负责人，管理本单位参训人员，汇总填写《2013年安徽省高校教师岗前培训报名表》（见附件1），同时报送电子版。

2、收取费用标准

根据省文件规定，新进专任教师每人需缴费140元（安徽省高等学校师培训中心管理、考试、颁证费140元/人）。网络培训费用200元/人。

今年仍使用省编修订版教材。定价如下：《高等教育学》21.5元，《高等教育心理学》27元，《高等学校教师教学科研方法论》22.4元，《高等学校教师职业道德修养》18.5元，《高等教育法规概论》40.0元，以上5门教材均按定价的80%向学员收取。

上述费用我校教师只需交纳200元/人，剩余部分由学校补贴。参加重新培训的教师需缴补考费，每门补考课程补考费为30元。

3、照片

参训人员每人需提供小二寸近期免冠照片（背面请用铅笔楷书学员姓名）2张。

以上报名表、照片、相关费用须以学院为单位于2013年9月16日前报送至我校人事处（校行政楼410）。

联 系 人：黄飞  王胜军

联系电话：3802314

（四）岗前培训方式

岗前培训采取集中授课和个人自学相结合的方式进行。网络培训由安徽省高等学校师资培训中心统一安排，届时由高师中心另行通知。培训结束后，由省教育厅统一组织结业考试。

（五）岗前培训相关规定

1、新进教师参加岗前培训并取得岗前培训结业证书，是认定高等学校教师资格、晋升高一级专业技术职务的条件之一。凡未参加培训或考核不合格者，不得晋升高一级专业技术职务，须参加下一年度补修、补考，同时延期转正定级。

2、受训教师要端正学习态度，遵守课堂纪律，在培训学习和举办讲座期间不得无故缺课。课堂管理采取班主任制度和点名制度。凡病假、事假累计缺课超过30％或旷课10％以上者，不得参加结业考试。考试合格者由省教育厅颁发《安徽省高等学校教师岗前培训结业证书》。

3、网络培训出勤情况由网络自动统计，高师中心在网上实时监测，并计入成绩。

4、考试成绩采取结业考试和平时成绩相结合的方法进行综合评定，结业考试成绩占70％，平时成绩占30％，结业考试成绩与平时成绩必须同时达到各自权重的60％以上，才能认定课堂培训合格。结业考试时间拟定于2013年12月份举行。考试不合格和被取消结业考试资格的人员，必须于下一年度重新培训方可参加考试。

    特此通知。

 

    

                                                          二〇一三年九月十一日